KontaktbereichKontaktbereich Kontaktbereich
Service-Telefon
02323 590-0
Online-Banking-Hotline
02323 590-5900
Unsere BLZ & BIC
BLZ43250030
BICWELADED1HRN
Wir als Arbeitgeberin

„Gut für Herne“ – dieses Motto leben wir!

Als Herner Sparkasse stehen die Menschen für uns im Mittelpunkt. Sie zu verstehen, ihre Wünsche zu erfüllen und ihre Zukunft mitzugestalten, ist unser Ziel. Dabei setzen wir auf Tradition und Innovation – als Finanzpartner und Arbeitgeber.

Mit über 300 Beschäftigten sind wir in unseren 7 Geschäftsstellen, der Firmenkunden-Betreuung, dem Private Banking, den VermögensmanagementCentern, dem Versicherungsdienst, dem Immobiliencenter sowie den internen Abteilungen für unsere Kundinnen und Kunden da – in allen Fragen rund um ihre Finanzen und darüber hinaus. Weil es uns um mehr als Geld geht! Es geht um Verantwortung und Stabilität, Miteinander und Vielfalt, Nähe und Fortschritt: Wir engagieren uns gerne und aus Überzeugung für das Gemeinwohl, unsere Region und die Menschen, die hier leben.

Freie Stellen

Alle aktuellen Stellenangebote der Herner Sparkasse finden Sie hier. Schauen Sie doch einfach mal rein.

Attraktive Arbeitsbedingungen

Ihre Benefits bei der Herner Sparkasse

Hier sehen Sie auf einen Blick, welche attraktiven Benefits Sie als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter bei der Herner Sparkasse erwarten – für ein Arbeitsumfeld, das zu Ihrem Leben passt:

Die Barrierefreiheit am Arbeitsplatz ist eine gesetzliche Verpflichtung für Arbeitgeber und entscheidend für die Inklusion und gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderungen am Arbeitsleben.

Barrierefreiheit

Die betriebliche Altersvorsorge ist eine Form der Altersvorsorge, die Arbeitnehmer über ihren Arbeitgeber erhalten. Sie ergänzt die gesetzliche Rente.

Betriebliche Altersvorsorge

Ein Betriebsarzt befasst sich mit der gesundheitlichen Betreuung in einem Betrieb, dem Arbeitsschutz, der Unfallverhütung und der Vorsorge.

Betriebsarzt

Eine betriebliche Krankenversicherung (bKV) ist eine Krankenzusatzversicherung, die Arbeitgeber ihren Mitarbeitern als freiwillige Leistung anbieten. Sie ergänzt die Leistungen der gesetzlichen oder privaten Krankenversicherung und bietet erweiterte Gesundheitsleistungen.

Betriebliche Krankenversicherung

Betriebliche Gesundheitsförderung aus einer Hand. Firmenfitness, Prävention und der Sparkassen Sportverein bieten zahlreiche Angebote für unsere Mitarbeiter.

Betriebssport

Das Fahrradleasing ist einer der beliebtesten Benefits, und das mit gutem Grund: Wer ein Fahrrad oder E-Bike least, spart Geld, hält sich fit und ist nachhaltig unterwegs.

Fahrradleasing

Flexible Arbeitszeit bedeutet, dass die Lage und Dauer der Arbeitszeit von den üblichen, starren Regelungen abweichen kann. Dies ermöglicht Mitarbeitern eine größere Flexibilität bei der Gestaltung ihrer Arbeitszeit.

Flexible Arbeitszeit

Firmenevents sind Veranstaltungen, die von uns organisiert werden, um verschiedene Ziele zu erreichen, wie z.B. die Stärkung des Teamgeistes oder die Vorstellung neuer Produkte. Das alljährlich stattfindende Betriebsfest gehört ebenfalls dazu.

Firmenevents

Das innovative Konzept rund um Firmenfitness und Prävention, das Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen langfristig gesund und motiviert hält.

Hansefit

Mitarbeiter-Rabatte, auch bekannt als Personalrabatte oder Belegschaftsrabatte, sind Preisnachlässe oder Vergünstigungen, die Arbeitgeber ihren Mitarbeitern auf Produkte oder Dienstleistungen gewähren.

Mitarbeiter-Rabatte

Mobiles Arbeiten zeichnet sich dadurch aus, dass Arbeitnehmer ihre Arbeit von einem Ort außerhalb der eigentlichen Betriebsstätte erbringen. Mobile Arbeit kann entweder an einem Ort, der vom Arbeitnehmer selbst gewählt wird oder an einem fest mit dem Arbeitgeber vereinbarten Ort erbracht werden.

Mobiles Arbeiten

Ein Tarifvertrag ist eine schriftliche Vereinbarung zwischen einer Gewerkschaft und einem Arbeitgeber oder Arbeitgeberverband. Er regelt die Arbeitsbedingungen und die Entlohnung für eine bestimmte Gruppe von Arbeitnehmern.

Tarifvertrag

Vermögenswirksame Leistungen (VL) sind Geldleistungen, die der Arbeitgeber zusätzlich zum Gehalt für seine Arbeitnehmer in eine vom Arbeitnehmer gewählte Anlageform einzahlt, um den Vermögensaufbau zu fördern.

Vermögenswirksame Leistungen

Weiterbildung ist jede Maßnahme, die der Vertiefung, Erweiterung oder Aktualisierung von Wissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten dient, die nach einer ersten Bildungsphase (z.B. Ausbildung, Studium) stattfindet.

Weiterbildung

Bei der Sparkasse haben Arbeitnehmer Anspruch auf 32 Urlaubstage pro Jahr. Dies ist ein fester Bestandteil des Tarifvertrages.

32 Tage Urlaub

Der Job, der Sie und andere weiterbringt.

Ihr Job, Ihre Perspektiven: Bei uns erwarten Sie nicht nur hervorrangende Karrierechancen und eine gute Work-Life-Balance, sondern auch ein Team, das sich gemeinsam für Ihren beruflichen Erfolg stark macht. Entdecken Sie die vielfältigen Möglichkeiten bei der Herner Sparkasse und starten Sie jetzt bei uns Ihre Karriere.

Weitere Informationen

Genau die Karriere, die Sie suchen.

Eine Frau hält einen Marker in der Hand und drückt diesen gegen ein Hand einer anderen Person

Erfolgreich als Team

Ob für unsere Kundinnen und Kunden, die Stadt Herne oder unsere Region: Die Sparkasse ist ein starker Partner. 

Das gilt auch für die Karriere in unserem Hause. Gemeinsam mit unseren Kolleginnen und Kollegen setzen wir auf Teamgeist, Verlässlichkeit und echtes Miteinander. 

Bei uns sind Sie nicht nur Teil eines Teams – Sie werden Teil einer starken Gemeinschaft.

Jemand schnürrt sich eine Laufschuh zu

Individuelle Unterstützung

Damit sich all unsere engagierten und talentierten Köpfe bei uns wohlfühlen, unterstützen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance - ganz individuell so, wie es gebraucht wird. Zum Beispiel mit Gesundheitsangeboten oder flexiblen Arbeitszeitmodellen.

Junge Frau scheibt etwas auf ein Whitheboard. Ein junger Mann schaut dabei zu.

Echte Karrierechancen

Egal, ob Sie bereits über Beruferfahrung verfügen, Ihr Studium gerade beendet haben oder eine berufliche Veränderung suchen: Wir bieten vielfältige und spannende Jobs und Positionen sowie attraktive Aufstiegschancen - in vielen Fachbereichen.

Ihre Ansprechpartner
Foto unserer Mitarbeiters Salvatore Bulla

Frank Hofmann

Leiter Personal

 

Telefon: 02323 5904101

E-Mail: frank.hofmann@herner-sparkasse.de

Foto unserer Mitarbeiters Salvatore Bulla

Salvatore Bulla

Ausbildungsleiter

Stv. Leiter Personal

 

Telefon: 02323 5904102

E-Mail: salvatore.bulla@herner-sparkasse.de

 Cookie Branding
i